求职邮件怎么发？注意这四点就行了

有很多求职者，挑选到自己喜欢的职位，又精心编写了求职邮件，但就是在发送求职邮件这个步骤出了问题，结果与理想的职位无缘，这样太可惜了！那么有人就要问了，求职邮件怎么发才好？其实注意以下四点就行了：
1、邮件名信息要完整。因为用人企业的HR可能要看很多求职邮件，所以筛选邮件的第一步就是看邮件名，如果邮件名信息不完整的话可能就会被忽略。有的HR还用软件来筛选邮件，那信息不完整就会被当成垃圾邮件直接淘汰。一个完整的求职邮件名应该包含姓名、学校、学历、应聘岗位，比如产品总监招聘，你的邮件标题可以这么写：赵四、厦门大学工商管理专业硕士、应聘产品总监。
2、用比较正式的邮箱。发送求职邮件最好不要用QQ邮箱，因为QQ的娱乐性比较强，一看就不正式，所以最好用163邮箱、网易这样比较正式的邮箱。当然，如果招聘方规定了邮件发送渠道，那还是要遵照执行。而且邮箱名不要用昵称，发之前最好将邮箱名改成自己的名字。
3、不要群发求职邮件。有求职者在网上应聘很多公司的同一个职位，这本无可厚非，毕竟广撒网才能保证捕到鱼。但如果群发就有问题了，一个是HR可能在后台看到你群发了，就会怀疑你的诚意；二是职位名称可能是一个，但是每个公司对这个职位的岗位职责、应聘条件可能是不同的，群发的话不能做到量身定做，成功的概率太低，应该根据不同公司专门制作与之对应的求职邮件，然后分别发送。
4、简历要放在邮件正文下面。很多求职者在发送求职邮件的时候，喜欢把简历做为附件上传，这样HR看的时候会很麻烦，而且不能和正文对照看。解决的方法就是把简历放在正文里，有人可能会说，简历的表格在加入正文后，发送过程中可以会导致格式错误变形，其实解决的方法很简单，把简历做成一张图片，然后放在正文下面就可以了。

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